Devenez Technicien électromécanicien spécialité « véhicules et installations » au sein de la SNCB

Vous souhaitez faire partie de nos équipes de technicien électromécanicien qui mettent chaque jour tout en œuvre afin d’assurer la sécurité et le déroulement sans faille du trafic ferroviaire ?

 

En tant que technicien électromécanicien  véhicules et installations à L’atelier de traction de Charleroi, vous réparez et entretenez le matériel roulant (locomotives, automotrices, autorail et voitures voyageur) ou nos équipements et installations. Vous détectez les avaries et y remédiez. Vous veillez à la stricte application et au contrôle des mesures de sécurité liées au trafic ferroviaire et au personnel.

 

Vous travaillez aussi bien à l'intérieur (atelier) qu’ à l'extérieur (cour d’atelier, postes satellites de Charleroi) et vos tâches varient selon l’activité pour laquelle vous serez engagé.

 

Vous travaillez à horaire fixe vous assurez des prestations de jour, de nuit et le Week-end.  vous pouvez éventuellement être rappelé pour des réparations urgentes.

Jobnews 613 H-HR/2018

Vous détenez :

 

•               Un certificat homologué (ou équivalent) d’enseignement technique ou professionnel secondaire supérieur, secteur "industrie" ; en ce qui concerne le certificat homologué de l’enseignement supérieur professionnel, il s’agit du certificat obtenu au terme de la 7ème année d’études ;

•               ou d’un titre ou attestation de réussite délivré par l’enseignement secondaire supérieur de promotion sociale, délivré après un cycle d’au moins 750 périodes et jugé équivalent au certificat homologué précité ;

•               ou d’un certificat attestant des qualifications acquises hors diplôme dans les domaines de la mécanique ou/et de l'électricité. Sont prises en considération : les attestations d’études, qu’elles soient belges ou étrangères, de l’enseignement régulier ou non, qui reprennent un programme d’apprentissage formel et qui prouvent que la formation a été réussie ;

•               ou au moins de 2 années d'expérience pertinente dans les domaines de la mécanique ou/et de l'électricité. Par expérience pertinente, on entend ensemble des connaissances, facultés de compréhension, compétences et attitudes acquises par le candidat sans qu’un certificat ou une attestation puisse le confirmer.

  • Vous êtes prêt à apprendre de nouvelles techniques ;
  • Vous êtes capable d'analyser rapidement une situation ;
  • Vous avez un sens aigu des responsabilités et de la sécurité ;
  • Vous faites preuve de dynamisme et d'esprit d'initiative ;
  • Vous êtes flexible(Vous êtes prêt à assurer des prestations de nuit et de week-end ou à être rappelé en cas de nécessité) ;
  • Vous aimez travailler en équipe, tout en étant capable de travailler seul ;
  • Vous êtes belge ou ressortissant d'un pays de l’Union européenne.
  • Un travail varié, de nombreuses responsabilités et la possibilité de déployer vos talents.
  • Un emploi statutaire assorti de perspectives de carrière au sein de la SNCB
  • Encore plus d’avantages (libre parcours “Benelux”, avantages pour la famille, possibilité de voyager gratuitement ou à tarif réduit avec le train, avantages pour les vacances de vos enfants, remboursement du montant des plaines de jeux, prime de naissance, assurances maladie et hospitalisation, etc.
  • Une formation adéquate. La régularité et la sécurité du trafic ferroviaire sont primordiales à nos yeux. Etant donné que ces deux paramètres dépendent majoritairement de la qualité de nos installations et du matériel roulant, il n'est pas surprenant que nous investissions beaucoup dans la formation. Elle dure de 20 à 50 jours, selon la spécialité choisie. Tant les principaux éléments techniques que les mesures de sécurité, ainsi qu'une étude générale de notre société y seront abordés. La formation prévoit également des exercices pratiques ("training on the job").
  • Un salaire attrayant. Un technicien électromécanicien débutant et isolé gagne environ 1.549 euros par mois (net). Après 4 ans, ce montant est majoré et atteint 1.754 euros par mois. En outre, une expérience professionnelle pertinente peut être validée et prise en compte pour votre salaire de départ (maximum 8 ans).

1. Inscrivez-vous via le site www.lescheminsdeferengagent.be (si le maximum de candidatures est atteint, cette épreuve sera clôturée)

 

2. Vous serez soumis à un cv Screening.

 

3. Si votre cv est retenu, vous serez invité à compléter un questionnaire de personnalité et à participer à un entretien oral devant un jury. Ce jury examinera vos motivations, vos compétences comportementales ainsi que vos compétences techniques. Vous trouverez un descriptif des matières à connaitre sur notre site internet www.lescheminsdeferengagent.be

 

Nb : Le candidat qui obtient moins de 08/20 à la partie orale, ne sera plus autorisé à participer à une épreuve pour ce grade pendant un an.

 

4. Si vous êtes lauréat, vous serez convié à une visite médicale

 

5. Vous nous remettrez les documents administratifs nécessaires à votre recrutement : extrait de casier judiciaire, extrait d’acte de naissance.

 

6. Prêt pour votre premier jour de travail !

En tant que plus grande entreprise de transport du pays, la SNCB assure la mobilité de la collectivité. Chaque année, nous transportons plus de 200 millions de voyageurs et 50 millions de tonnes de marchandises, aussi bien en Belgique que par-delà les frontières.  Les priorités à cet égard sont la qualité du service (ponctualité, service aux voyageurs, etc.), la sécurité et l'utilisation efficace des moyens mis à sa disposition.

 

La direction Technics assure, au sein de la SNCB, l'entretien et la modernisation du matériel roulant et compte quelque 6.000 collaborateurs. Sur le plan organisationnel, cela se traduit par 12 ateliers répartis sur l'ensemble du territoire. Les 9 ateliers de traction (AT) se chargent de l'entretien à court terme, tandis que les grandes révisions, les modernisations et les réparations relèvent des tâches des 3 ateliers centraux (AC). Le technicien électromécancien joue un rôle-clef dans l’objectif à atteindre !

 

L'atelier de traction de Charleroi met en œuvre la politique de maintenance de B-TC avec environ 500 collaborateurs répartis sur les différents sites de l’atelier (Mons, Monceau, Châtelet et  Charleroi).

 

Important : Les candidats ne peuvent pas quitter sur base volontaire le siège de travail pour lequel ils ont été recrutés ou désignés pendant 5 ans, sauf en cas de promotion de grade entrainant un changement de rang. La période de 5 ans peut être réduite avec l'accord de la direction dans laquelle le candidat est utilisé.

La SNCB est l’exploitant ferroviaire le plus important de Belgique. Elle fait circuler des trains de voyageurs, entretient et renouvelle le matériel roulant et est responsable des infrastructures de gare. 

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Phuong Nguyen
Sur la procédure de sélection

Phuong Nguyen

+3225253540
phuong.nguyen@hr-rail.be

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